ENGAGEMENT RECIPROQUE
Suite au contact prit ce jour: .... / .... / ....
Entre
Monsieur ou Madame:...............................
Adresse:
.........................................................................................................................
..........................................................................................................................
Téléphone: .....................................
Fax: ..........................................
E-mail: ..............................................
Et
Monsieur ou Madame, assistant(e) maternel(le):
..............................................
Adresse:
........................................................................................................................
........................................................................................................................
Téléphone: .......................................
Fax: ..............................................
E-mail: ..............................................
Pour l'accueil de l'enfant:
......................................................
Il est convenu une promesse d'embauche avec signature de contrat à compter du
..../..../....
sur les bases suivantes:
- durée mensuelle de l'accueil: ...........................................
- rémunération brute: .......................................................
planning:
Jours | Horaires d'accueil | Vacances scolaires |
Lundi | ||
Mardi | ||
Mercredi | ||
Jeudi | ||
Vendredi | ||
Samedi | ||
Dimanche |
Semaines d'absences prévues en cas d'année incomplète:
.............................................................................................................................
.............................................................................................................................
Les parents remettent ce jour un chèque d'un montant de ......................€
calculé sur la base d'un demi mois de travail (un demi mois de salaire brut) par rapport au temps d'accueil
prévu.
Si l'enfant est confié comme convenu, ce chèque sera déduit du (ou des)
premier(s) salaire(s).
Si les parents se désistent, l'assistante maternelle sera libre d'encaisser ce
chèque en dédommagement.
Dans le cas où l'assistante maternelle n'honorerait pas son engagement, elle
devra rendre le chèque et en établir un de la même somme aux parents pour
indemnité compensatrice.
Signatures
(précédées de la mention "lu et approuvé")
du futur employeur de l'assistante maternelle